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训练的终目的是什么?

不论是训练的过程还是训练的终目的,都能让我们与狗狗之间建立起-的沟通。在训练的过程中,如果我们只是一味的通过各种方式对狗狗进行简单的-式训练,那训练的结果一定是达不到终可以和狗狗沟通的目的。而我们不是把训练的终目的定位在沟通上的话,那么在训练的过程中就不会与狗狗之间产生任何的沟通,这也会给训练带来阻力,会让训练的过程举步维艰。这里所说的沟通不仅包括以训练为目的,与狗狗在训练过程中的沟通,还可以与拥有相同性格的狗狗的主人沟通交流训练心得,也可以与训犬师进行沟通,以达到训练狗狗的终目的。


影响狗狗训练的因素

不与别的狗攀比

狗的能力不同,因此,要采取与之相适应的速度来训练, 能与别的狗比差距,从而认为我们家的狗悟性真差。 对自家的狗要充满信心。

向训犬师咨询

在训练的过程中,如果碰到什么疑难问题,向训犬师咨询。

[影响狗狗训练的因素--主-、候、环境]

在影响驯犬的诸种因素中,以主人对训练的影响。在犬的日常生活中与饲养管理中,时刻都与主人生活在一起,接触机会,这就增加了犬对主人的依恋性,在很大程度上受主人的支配。主人的外貌(-表情、思想情绪等)、行动、声音、气味等都可成为犬的各种-,并可形成各条件反射,如果处理不当,都可直接影响训练效果。


训导员带犬到清净环境,令犬游散并熟悉周围环境

训导员带犬到清净环境,令犬游散并熟悉周围环境。

左侧坐的训练方法:训导员左手握犬的脖圈,右手拿物品逗引犬。当犬对物品产生-的占有欲时,训导员顺势将物品举在犬头上方,同时发“坐”的口令。犬因急于想得到物品,自然把头抬起来,由于脖圈的控制并伴以物品的-,便自然而然的坐下。当犬坐下后,训导员不要-令犬游散,应及时用“好”的口令强化,并把物品给犬。这种方法是以物品-的方式形成的条件反应,但犬对“坐”的口令,并没有形成条件反射,随着训练的不断深入,应逐渐减少物品-,并以“好”的口令来代替。经过反复训练,犬便能对“坐”的口令形成基本条件反射,以后训练中,应逐渐取消物品-。同时训练时间不宜过长过频,-要灵活-。在犬对“坐”的口令形成条件反射,并能-3——5分钟时,可转入正面坐的训练。

正面坐的训练方法:训导员左手握牵引带,右手拿犬喜欢的物品逗引犬。当犬注意到该物品时,训导员发“坐”的口令,同时左手向上提拉牵引带,右手做出手势指挥犬坐下。犬坐下后,训导员立即把手中物品给犬,予以-。经过反复训练,犬对正面坐的手势即可形成条件反射。


服从意识的培养。几天之后,可就不能闲着了,这个时候就要开始做

服从意识的培养。

几天之后,可就不能闲着了,这个时候就要开始做一些简单的训练,比方说简单的坐下、趴下。这一开始就给它灌输这些指令,它就自然而然的知道,坐下与趴下对于它而言,是一个-的动作。当然,这种简单的训练,需要每天进行,并且在-内重复多次。训练的时间也不宜太长,否则小狗会有种疲劳感,进而会暴躁。




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